连剩下的40%都没有了

日期:2019-06-03 21:42

  原标题:建邦基金副总经理王武应邀前往黄骅为企业家作股权架构及设计培训 建邦基金副总经理王武应邀前往黄

  8月29日,石家庄股权交易所和河北科创孵化器联合举办“中小企业股权架构设计专题培训”活动,建邦基金副总经理王武先生应邀前往为企业家进行了一场精彩纷呈的股权架构设计课程。

  培训开始前,黄骅市金融办王泽生主任进行开场致辞,对黄骅市企业家的贡献表示肯定,并希望以后更多的培训交流走入黄骅,为黄骅市的经济发展和企业家做更好的服务。安博电竞

  随后王总开始进行股权架构设计的培训,一开始就给大家留下了悬念:如果一家企业面临破产,一家机构准备投资500万元,但是要占有60%股权。这钱要不要?

  在座的企业家立刻有人开始说要,说如果不要这500万,连剩下的40%都没有了。

  首先给大家讲了股权比例并由此展开一系列的股权讲解,包括股权对于企业的意义,股权架构设计对于企业的重要性。王总通过穿插的各种真实案例逐一分析,解释道:“股权架构出现问题,其实在企业创立到运营过程当中有很多机会可以纠正,但是很遗憾的是好多人都错过了,使很多企业在运营后期出现股东以及管理层的内部矛盾尖锐,甚至出现诉讼等极难调解的问题,而企业本身运营到后期也出现员工离职率高、核心人员不稳定等问题。”引起了在场企业家的认可和讨论。王总又通过案例讲解优秀的股权架构设计为很多企业的扩张做强做好了基础,举例华为将企业股权大部分留给了员工,让员工产生了强烈的主人翁意识,增强了团队的凝聚力和向心力,虽然没有上市,但是无论是企业的营业利润还是企业的竞争力都是在中国甚至全球名列前茅,也是通讯设备领域令同业公司佩服的竞争对手。

  随后王总又开始对企业的商业模式进行分析,企业的商业模式的中也渗透着股权架构设计,例如一家优秀的连锁店在短短三年中,就开了18家分店,营业额和进店人次均大幅领先于对手。对于这家连锁店的商业模式,王总进行了细致的分析,在场的几家连锁店企业家也纷纷表示认可。

  最后王总对培训开始时的悬念问题进行了详细解构,模拟了一家企业的融资过程中的股权设计方案,赢得了在场企业家的一致认可和讨论。

  一上午的时间交流培训,在座的企业家均表示收获很大,并希望王总能尽快开展后续系列的培训活动。

  最后衷心感谢石家庄股权交易所和黄骅市金融办及河北科创孵化器提供这次交流沟通的机会,以后能够为河北本土的企业家多做贡献,也祝愿黄骅市企业家以后事业蒸蒸日上。

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